广州市红日人力资源职业培训学校成立于1996年，原名广州市红日职业技能培训中心，是经广州市劳动和社会保障局批准，为广大企事业单位提供劳动保障法律法规和人力资源、企业培训、物流、物业等管理类职业资格认证的权威机构。红日培训学校原是广州劳动学会和广州人力资源管理协会属下的一个经济实体，一直得到广州市劳动和社会保障局及政府有关部门的支持和关心。
本校目前开设数十种职业资格培训科目，且不定期举办各种类型的讲座和高级研讨班，致力于培养应用型、综合型、具有超前意识和先进理念的现代化人力资源管理人才和企业专业技术人才；拥有一支从事劳动保障法律法规研究和企业管理科学研究、教学水准高的专业讲师队伍，教学质量高，已有数万名学员从这里走向各行各业，成为企业的重要骨干，受到广大企业的好评。
红日内训优势主要集中在人力资源管理、基层管理人员和中高级管理人员综合素质提升、员工关系管理、销售与营销等方面，并为近100家公司提供过专业化的内训服务。如广钢集团、广州港发石油化工码头有限公司、广州自来水公司、美晨集团、南方储运、广晟集团（深圳惠华集团和华南印刷厂）、广州港集团有限公司新港港务分公司、天心制药厂、广州医药集团有限公司、珠海松下马达有限公司、南方电网、南洋电器、中国建设银行广东省分行、广一集团、广东火电总公司等等。
员工关系管理:
员工关系管理 国家职业资格认证培训
1780元
包含：①培训学习费 ②考前辅导费 ③建档费 ④评审费 ⑤认证费 ⑥论文审查费 ⑦考试费
最近一期开班时间：待定
课程介绍:
根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步加强高技能人才工作的意见》（中办发[2006]15号）以及劳动和社会保障部《关于印发第二批专项职业能力考核规范的通知》的精神，为规范企业劳动用工、提升从业人员的执业资质和综合素质，建立企业员工关系管理人员职业准入制度，广州市红日人力资源职业培训学校于2007年1月起在广东省举办员工关系管理专项职业能力认证考核试点培训工作，欢迎报名参加！
一、报名资格（具备下列条件之一者）
（1）具有高中/中专学历，连续从事本职业工作4年以上的管理人员；
（2）具有大学专科学历（含同等学历），连续从事本职业工作3年以上的管理人员；
（3）具有大学本科学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上的管理人员；
（4）取得助理人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作1年以上的管理人员；
（5）具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业工作1年以上的管理人员；
（6）取得人力资源管理师证书或相关技师级资格认证的管理人员。
二、考试形式
采用闭卷考试形式，考试时间是3个小时。考核采用百分制，成绩达60分以上为合格。凡参加认证人员通过培训、经考试合格者，由中华人民共和国劳动和社会保障部职业技能鉴定中心颁发国家专项职业能力证书，全国通用。
三、课程设置及培训师资
⒈ 本课程培训内容。共分五大模块：(1)劳动关系管理；(2)员工关系诊断与员工满意度调查；(3)员工沟通与员工咨询服务；(4)员工参与式管理；(5)冲突化解与谈判。
⒉ 权威师资队伍：参与试点期间教材及题库开发的著名专家，长期从事员工关系管理工作的知名企业顾问，以MBA案例授课形式，让您应试与应用双丰收。
四、开课时间
五、收费标准
课程名称 培训时间 培训费 教材费 考核费 合计
员工关系管理 4.5天 1350元 120元 310元 1780元
●报名方式
·实地报名：请直接往广州市文德南路33号爱家园商务中心
·报名资料：①填写资料：《广东省职业技能鉴定表》、《工作资历证明》各一式两份；
②身份证复印件、学历复印件各两份；
③大一寸黑白照片6张。
注：高师学员还另需填写《高级人力资源管理师 职业技能鉴定申请表及阅历核查表》