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中共天津市委组织部、天津市人力资源和社会保障厅2012年度考试录用公务员和参照公务员法管理单位人员公告已于2012年2月23日上午公布，本公告的发布标志着2012年度天津市公务员招考工作正式启动。为方便广大考生朋友深入了解考试相关资讯，华图教育公考研究专家在第一时间对本次招考进行了深度解读分析。
一、招录人数大量增加
天津市2012年各级机关和参照公务员法管理单位考试录用计划招1715人，其中，市直（含垂直管理单位）824人；区（县）891人。天津市2011年度考试录用各级机关和参照公务员法管理单位计划1372人。其中省直637人；区（县）735人。
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市直 |
区县 |
市直公务员 |
区县公务员 |
市直参公 |
区县参公 |
总数 |
|
2012招考 |
824 |
891 |
598 |
739 |
226 |
152 |
1715 |
|
2011招考 |
637 |
735 |
516 |
535 |
121 |
200 |
1372 |
|
增幅 |
29.36% |
21.22% |
15.89% |
38.13% |
86.78% |
-24.00% |
25.00% |
与2011年对比，招录人数增幅达到25%。其中市直参公职位增幅最大，达到86.78%；区县参公职位下降了24%。我们再通过对比近四年天津市考招录人数可以发现，经过09-11年三年相对稳定期以后，2012年招录人数明显增加，达到近四年的峰值，且增加的职位以市直机关为主。这对于广大考生来说无疑是重大利好消息，希望各位考生朋友能够抓住机遇，成就梦想。
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