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2015年初级经济师《经济基础》考试练习题(三)
发布时间:2010/10/14 10:55:21 来源:城市学习网 编辑:admin

  41、 某生产光学相机的企业忙于应对其他光学相机企业的降价和广告攻势,却忽略了光学相机已经逐渐被数码相机所取代。该企业在市场营销方面犯了( )。
  A. "认知近视症"
  B. "沟通近视症"
  C. "竞争近视症"
  D. "品牌近视症"
  A  B  C  D
  标准答案: c
  42、 对大多数价格低廉、经常购买的产品,如软饮料和护发产品等快速变动的消费品,消费者采用的决策类型通常是(    )的。
  A.习惯型
  B.复杂型
  C.有限型
  D.无限型
  A  B  C  D
  标准答案: a
  43、 存在于一个较大社会范畴中的一些较小群体所具有的特色文化被称作(    )。
  A.社会阶层
  B.相关群体
  C.亚文化
  D.家庭
  A  B  C  D
  标准答案: c
  44、 心理学认为,不同的人在同一刺激下之所以会产生不同的知觉,是因为认知过程是一个(    )的心理过程。
  A.习惯性
  B.选择性
  C.异质性
  D.差别性
  A  B  C  D
  标准答案: b
  45、 市场细分不是根据产品分类进行的,而是从(    )的角度划分的。
  A.营销策略
  B.消费者需求
  C.销售渠道
  D.品牌效应
  A  B  C  D
  标准答案: b
  46、 在对消费者进行市场细分的因素中,(   )包括购买时机、寻求利益、使用频率和品牌忠诚度等变量。
  A. 地理区域因素
  B. 人口统计因素
  C. 消费心理因素
  D. 消费者行为因素
  A  B  C  D
  标准答案: d
  47、 顾客购买的真正动机是为了整体产品的(    )。
  A. 核心利益
  B. 无形产品
  C. 有形产品
  D. 附加产品
  A  B  C  D
  标准答案: a
  48、 每一种产品的花色、口味、规格的多少是指产品组合的(    )。
  A. 宽度
  B. 长度
  C. 深度
  D. 一致性
  A  B  C  D
  标准答案: c
  49、 组织环境主要包括(   )。
  A. 一般环境、具体环境、内部环境
  B. 经济环境、社会环境、技术环境
  C. 经济环境、社会环境、内部环境
  D. 经济环境、社会环境、具体环境
  A  B  C  D
  标准答案: a
  50、 根据计划制定者的层次和对工作的影响范围、影响程度 , 计划可分为(   ) 。
  A. 长期计划、中期计划与短期计划
  B. 业务计划、人事计划与财务计划
  C. 战略计划、战术计划与作业计划
  D. 指导性计划与指令性计划
  A  B  C  D
  标准答案: c

  51、 组织宗旨是指社会对组织的基本要求,也是组织的( )。
  A.使命
  B.目标
  C.战略
  D.政策
  A B  C  D
  标准答案: a
  52、 在实行目标管理的过程中,职工的工作目标是由(   )确定的。
  A. 上级
  B. 职工自行
  C. 上级与职工协商
  D. 咨询机构
  A  B  C  D
  标准答案: c
  53、 稳定性与适应性相结合原则是指(   )及其形式 , 既要有相对的稳定性,又要与环境相适应,随环境的重大变化而调整。
  A. 管理跨度
  B. 组织结构
  C. 管理层次
  D. 组织部门
  A  B  C  D
  标准答案: b
  54、 管理层次与管理跨度呈( )关系。
  A. 递进
  B. 递减
  C. 反向
  D. 正向
  A  B  C  D
  标准答案: c
  55、 影响企业管理跨度的主要因素有授权程度、人员素质和(  )等。
  A. 法律法规
  B. 工作目标
  C. 工作性质
  D. 路线方针
  A  B  C  D
  标准答案: c
  56、 以下领导者权力中属于个人权力的是(    )。
  A. 法定的权力
  B. 感召的权力
  C. 奖励的权力
  D. 处罚的权力
  A  B  C  D
  标准答案: b
  57、 " 胡萝卜加大棒 " 的管理方式是针对(    )假设提出的。
  A.“社会人”
  B.“复杂人”
  C.“经济人”
  D.“自我实现人”
  A  B  C  D
  标准答案: c
  58、 人们希望生活在群体之中,并获得亲情、爱情、友情和归属感等需要为( )需要。
  A. 生理
  B. 安全
  C. 社交
  D. 感情
  A  B  C  D
  标准答案: c
  59、 在管理中,按照既定的目标和标准,对组织活动进行监督、测量,发现偏差,采取纠正措施,以保证组织目标实现的过程被称为(    )。
  A. 计划
  B. 组织
  C. 领导
  D. 控制
  A  B  C  D
  标准答案: d
  60、 法的(      )是指法律具有被任何人 ( 包括公民和法人 ) 在法律规定的机构 ( 尤其是法院和仲裁机构 ) 中通过争议解决程序 ( 特别是诉讼程序 ) 加 以运用以维护自身权利的可能性。
  A. 正式性
  B. 阶级性
  C. 可诉性
  D. 经济性
  A  B  C  D
  标准答案: c

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