课程简介： 随着社会进入知识经济时代，人力资源成为企业最重要的资源，人力资源管理的职业适用性相当广阔，本职业的从业者晋升通道畅通，职业重要性使人力资源主管得到提职和加薪的机率很高。
企业人力资源管理师/助理人力资源管理师是国家劳动和社会保障部2003年推出的白领职业资格之一，并规定今后企业人力资源管理人员必须持有相应的职业资格证书才能上岗。企业人力资源管理职业共设四个等级，分别为：人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师（国家职业资格三级），人力资源管理师（国家职业资格二级），高级人力资源管理师（国家职业资格一级）。《中华人民共和国企业人力资源管理职业资格证书》可在全国范围通用，作为法律公证的有效文件，在90多个国家得到承认。
为满足广大企业客户对人力资源高级管理人才的需求，回馈JOB168.COM企业客户与HR经理人俱乐部会员，南方人才网经过精心筹备，开设了第二期人力资源管理师冲刺培训班。考试通过后，颁发国家统一印制的《中华人民共和国人力资源管理职业资格证书》，这是您从事人力资源管理职业的上岗必备证书，是您职业生涯的“绿卡”。
课程目标：具有人力资源管理师和助理人力资源管理师资格的人力资源管理人员
适用对象：高中或以上学历，正在或准备从事人力资源管理工作的人员（详见《国家标准》规定）
使用教材：《人力资源管理基础知识》、《人力资源管理工作要求》（上册）、《人力资源管理工作要求》（下册）、《职业道德》、《人力资源管理考试指南》
可获证书： 国家人力资源管理师证书
国家助理人力资源管理师证书